许多在华尔街叱咤风云的成功女士，背后都有一位默默付出的「家庭煮夫」(Househusband)，待在家里料理家务，好让妻子在职场发展没有后顾之忧。华尔街日报近日报导，「男主内，女主外」的潮流目前正在全美悄悄发展，而且愈来愈普遍。
苏珊‧唐纳修(Suzanne Donohoe)是私募投资公司EQT高端主管，9月初到亚洲、欧洲出差共计10天。她的丈夫麦特‧唐纳修(Matt Donohoe)则负责照顾三个青少年孩子准备开学，协助孩子写功课，买菜做饭也都由他一手包办。三个孩子虽然年纪差不多，但学校各不相同，课外活动也都不一样。麦特开车载13岁儿子去新泽西州参加曲棍球练习，然后把三个孩子一起带到波士顿参加巡回赛。
麦特拥有乔治城大学、哥伦比亚大学学位，原为新兴市场交易员，2007年辞去工作，成为「家庭煮夫」，一肩挑起家务，让妻子能够获得更好的升迁，争取更高薪水。
长期以来，华尔街很难拔擢女性，也很难留用女性。工作时间长、经常出差、必须时时刻刻待命的高度竞争环境，对女性来说并不友善，尤其是对育有儿女的职业妇女。对于华尔街高层女主管来说，即使丈夫愿意掌理家务，工作与家庭之间如何取得平衡，还是不容易。
社会对于「家庭煮夫」通常存有偏见，丈夫被期待收入比妻子高，家务则应该由女性负责，但现在趋势已经开始改变。
非营利机构丕优研究中心(Pew Research Center)的2023年报告指出，美国异性配偶婚姻当中，有45%妻子收入跟丈夫一样多或比丈夫更高，比率在过去50年来成长了三倍。丕优研究显示，2021年里，美国有18%的父亲是「家庭煮夫」，1989年时则只有11%。
民主党总统候选人贺锦丽与丈夫任德龙(Doug Emhoff)在妻子成为副总统之后，即放弃了原本的律师工作。
花旗集团(Citigroup)、TIAA银行的女首席执行官及黑石集团(Blackstone)房地产部门女性全球总监的丈夫也都是「家庭煮夫」。