今年邮资调涨了两次，但9月底结束的2024会计年度，美国邮政总局(United States Postal Service，USPS)仍亏损95亿元，比去年增加30亿元，该局将其归因于员工待遇当中的非现金支出太多。
两度调升邮资，总营收增加1.7%，达795亿元，USPS说，若非上述非现金支出，以及「管理阶层无法控制的某些支出」，2024会计年度的亏损仅18亿元，低于前一年度的22亿元。
邮政总局长德爵伊(Louis DeJoy)推出10年兴革计划，指提升邮资是亏损止血的必要举措，预计本年度就可转亏为盈，结果却连续两年大亏损，且一年比一年大，他的兴革大计到底能否奏效，难免引人疑窦。
德爵伊说，邮局虽然锐力缩减成本，仍难克服「诸多经济、立法、法规等障碍」。
员工待遇非现金支出太多 「重包裹轻邮递」策略挨批
美国平信邮费元月调涨了2美分，7月又再涨到73美分，仍难挽邮寄信件渐减的狂澜。USPS财报指出，本年度寄送的信函、杂志、邮政包裹等总共1120亿件，比上年度减少3.2%。
新闻、杂志等业者组成的「保住美国邮政」组织(Keep US Posted)很依赖邮局的服务。该组织说，今年度的亏损「大得吓人」，比预估多了30亿元。它也责怪邮局涨价，吓跑会员的客户，减低了邮递数量。
该组织运行主任约德(Kevin Yoder)说，基本面很清楚：邮资愈涨，邮量愈少，亏损愈大，加上USPS完全无法在竞争日益激烈的包裹快递市场抢得一杯羹，不日渐萎缩才怪。
曾任堪萨斯州国会众议员的约德(共和党)批评邮局策略错误，把重点放在抢不过人的包裹快递业务上，却忽略最能赚钱的传统邮递业务。邮件递送仍是邮局最大的营收来源。
