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    H-1B改「一人一抽」 个人中签率提高

    华裔律师林志涛办讲座,解读H-1B新规及利好。(记者刘梓祁╱摄影)

    2026财年H-1B工作签证抽签季即将开始,华裔移民律师林志涛(Tao Lin)10日在曼哈顿中城举办专题讲座,向数十位留学生讲解相关签证政策,并解读将于1月17日生效的政策更新;他表示,「一人一抽」的制度减少了滥用,申请人数相较此前有所下降,对申请者而言有利的情况是能提高个人的中签率。

    本次讲座由林志涛联合律师李慈萱、人力资源专家Susan Zhong、前移民官Chloe Wu和会计师时晨主办。联邦政府在去年12月公布了H-1B新政。林志涛认为,新政从文本层面看,对申请者有一定利好,但具体成效尚待观察。

    在去年3月,联邦已开始实施新的抽签制度,从原来的「一人多抽」改为「一人一抽」, 即每一个登记的申请者无论有多少个雇主提交注册,都只抽取一次。林志涛依数据表示,H-1B的申请人数确实在此规定颁布后有所下降,令中签率有所提高,但对留学生而言依然竞争激烈。

    据介绍,H-1B名额指每一财政年度批准的有限数量的工作签证,通常每年名额为6万5000人,另外还有2万个额供拥有美国硕士及以上学位的个人,但少量非营利组织不受该名额限制。

    林志涛说,2025年的H-1B新规包括续签「前例遵从」(Prior Deference)规定,其将使审批过程更简化。此外,新规重新定义了「专业职业」(Specialty Occupation),要求学位领域必须跟工作任务有直接相关,且持F-1签证的国际学生转换到H-1B签证的申请期间,学生签证效期将自动延长。

    同时,在新一轮的H-1B抽签中,对于不受名额限制的非营利组织与政府研究机构,将有更多弹性空间,因将有更多机构符合资质。而新规也指定拥有控股权的公司创办人,只要满足特定条件即可有资格获得H-1B身分,但仅针对留美并持有超过公司50%股权的创业者。然而其初次申请和初次延期的有效期将被限制为18个月,期满后若公司符合要求,可申请续签。

    林志涛认为,对创业的自雇人士开放H-1B申请,可视为联邦「鼓励创业精神」的举措,以吸引全球优质人才在美设立新创企业,进一步推动商业或科研成果转化与经济发展。

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